Oltre un decennio dopo l’ultima regia di Farhan Akhtar, Don 2 con Shah Rukh Khan e Priyanka Chopra, Don 3 continua a fare notizia, questa volta per l’uscita di Ranveer Singh e le conseguenze che ne sono seguite. Rompendo il silenzio, Farhan Akhtar ha ammesso che gli ultimi anni sono stati imprevedibili.In una conversazione con The Hollywood Reporter India, ha detto: “Sono successe molte cose negli ultimi due anni. Impari advert aspettarti l’inaspettato. Niente può essere dato per scontato finché non lo hai effettivamente nel movie”.Ha aggiunto che questa fase è stata più impegnativa di quella precedente, suggerendo gli ostacoli che il progetto ha dovuto affrontare.
Richiesta di risarcimento per perdite di Rs 40 crore dopo l’uscita di Ranveer
Dopo il tanto pubblicizzato scioglimento di Ranveer Singh, la Excel Leisure, la società di Farhan, si è rivolta alla Producers Guild of India, sostenendo perdite di quasi Rs 40 crore a causa dell’uscita dell’attore all’ultimo minuto.D’altra parte, Ranveer avrebbe accusato i produttori di “poco professionalità”, sostenendo che Farhan Akhtar period occupato con altri impegni invece di concentrarsi su Don 3. È stato anche riferito che l’attore è stato riavvicinato solo dopo il successo del suo recente movie Dhurandhar.In mezzo a questo avanti e indietro, è stato anche affermato che Farhan ha presentato documenti alla Gilda contrastando le preoccupazioni di Ranveer riguardo alla sceneggiatura. Secondo quanto riferito, il regista ha sottolineato che l’attore desiderava entrare nell’iconico franchise, seguendo le orme di Amitabh Bachchan e Shah Rukh Khan.
Don 3 è ancora vicino a Farhan
Nonostante l’incertezza, Farhan ha chiarito che Don 3 è lungi dall’essere accantonato.Descrivendola come una delle “storie incredibili” che vuole raccontare, ha indicato che il movie ha ancora un forte valore creativo per lui e rimane molto tenuto in considerazione.
“Questo è ciò che mi farà attraversare”
Il regista ha anche affrontato le sfide legate all’altro suo regista, Jee Le Zaraa, che ha subito numerosi ritardi.“Ho lavorato con abbastanza persone che sanno che tipo di persona sono e cosa apporto ogni volta che vado al lavoro – ed è questo che mi aiuterà”, ha detto.
