Se ritieni che il tuo precedente datore di lavoro non ti abbia adeguatamente ricompensato, potrebbe esserci un modo per trarre profitto da quel lavoro, anche se sembra legalmente (e, a seconda di come ti senti riguardo all’intelligenza artificiale, moralmente) dubbio. Secondo a rapporto del Wall Street Journalil gigante dei dati di formazione sull’intelligenza artificiale Mercor offre alle persone un pagamento in cambio della vendita dei loro materiali di lavoro precedenti.
Secondo il rapportoMercor ha curiosato in diversi settori, compreso quello dell’intrattenimento, e ha chiesto ai professionisti se sarebbero disposti a vendere materiale di lavori precedenti. Gli artisti degli effetti visivi hanno detto al Journal che Mercor ha chiesto lavori di produzione come “scene di fisica 4D con dati della telecamera, profondità e tracciamento di movimento/punto” – il tipo di materiale che è specifico per un settore e sarebbe molto difficile da mettere le mani per la persona media.
Probabilmente sarà difficile anche per la Mercor metterci le mani sopra. Come il Lo ha sottolineato il WSJmolto di ciò che la società di dati di formazione sull’intelligenza artificiale chiede probabilmente appartiene al datore di lavoro per il quale il lavoro è stato inizialmente svolto. I dipendenti e gli appaltatori che hanno lavorato su questi tipi di progetti specifici del settore sono generalmente soggetti a numerosi contratti che impediscono loro di condividere informazioni relative al loro lavoro. Gran parte di esso è probabilmente coperto dalle leggi sulla proprietà intellettuale e gli stessi lavoratori sono spesso costretti a firmare accordi di riservatezza.
Sebbene la società abbia dichiarato in una dichiarazione al Journal che Mercor “non acquista proprietà intellettuale”, il quotidiano ha anche affermato che i messaggi inviati da Mercor ai datori di lavoro in merito al loro lavoro precedente includevano la frase “cercando di acquistare”. Mercor potrebbe plausibilmente affermare che non sta cercando specificamente la proprietà intellettuale in queste richieste, ma sembra un risultato inevitabile di tali acquisti.
Mercor si è fatta un nome sborsando per competenze nel settore, pagando persone (spesso quelli che hanno perso il lavoro) con conoscenze specifiche del lavoro e del settore per addestrare modelli di intelligenza artificiale. Ma chiunque stia pensando di provare a trarre profitto da materiale di lavoro precedente al ribasso dovrebbe probabilmente procedere con cautela se si aspetta protezione da Mercor.
L’azienda ha recentemente subito quello che sembra essere un massiccia violazione dei daticon ben 4TB di dati sensibili caduti nelle mani degli hacker. Secondo il gruppo che ha rivendicato la responsabilità della violazione, i dati rubati includono profili di candidati, informazioni di identificazione personale e dati del datore di lavoro. Più o meno il tipo esatto di cose che non vorresti fossero rese pubbliche se vendessi astutamente materiale protetto.
