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I lavoratori invisibili dell’economia dell’influencer sono i primi in fila per il taglio dell’intelligenza artificiale

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L’economia creativa ama le piccole fiabe curate: una persona magnetica, una macchina fotografica, un colpo di fortuna. È una storia fantastica. È anche una sciocchezza.

Gran parte della cosiddetta crescita organica è stata industrializzata per anni. IL Reporter di Hollywood ha recentemente mostrato come i principali creatori e società di media si affidassero advert eserciti di clipper per trasformare lunghi video in esche virali, trasformando la crescita del pubblico in un gioco di quantity. E quell’operazione non si è mai fermata con i clipper. Si è esteso a uno strato più ampio di lavoro digitale, dagli editor e dai creatori di miniature agli assistenti virtuali che gestiscono la pianificazione, la pubblicazione, la pulizia della posta in arrivo e l’amministrazione del marchio.

Molti di questi lavoratori si trovano negli stessi paesi che forniscono servizi remoti globali, tra cui Filippine e India, dove l’outsourcing impiega ancora milioni di persone. IL IT-BPM delle Filippine il settore ha chiuso il 2024 con 1,82 milioni di posti di lavoro e 38 miliardi di dollari di entrate, mentre Il settore tecnologico indiano la forza lavoro ha raggiunto 5,43 milioni nel FY24.

L’economia dei creatori non ha inventato questa configurazione. Lo ha semplicemente preso in prestito, gli ha dato delle luci advert anello e lo ha chiamato trambusto.

L’economia creatrice ha costruito una pipeline di manodopera che potrebbe sottopagare

Ciò che sembrava spontaneità period spesso logistica con una buona illuminazione. Gli influencer non sono apparsi ovunque su TikTok, Reels e Shorts solo per forza di personalità. Hanno pagato per una catena di produzione in grado di tagliare clip, ridimensionare video, scrivere didascalie, programmare put up e mantenere in movimento il nastro trasportatore dei contenuti.

Questo accordo ha funzionato perché la manodopera period conveniente e per lo più invisibile. Ora le stesse aziende che ne hanno beneficiato si stanno rivolgendo a strumenti come OpusClip, che promettono di trasformare video lunghi in brevi clip e pubblicarli su piattaforme con un clic. La fabbrica period sempre lì. L’intelligenza artificiale vuole solo meno persone.

L’intelligenza artificiale di solito non uccide prima il lavoro. Lo sminuisce

Questa è la parte che al pubblico dei booster piace saltare. Di solito un lavoro non scompare in un momento drammatico. Prima viene spogliato delle parti.

L’editor diventa la persona che controlla i tagli AI, corregge le didascalie, scambia le miniature, pulisce i timestamp, riconfeziona le clip e le pubblica su cinque piattaforme perché il software program fa ancora alcune cose abbastanza brutte da essere imbarazzanti. Rapporto sulle competenze 2026 di Upwork mette un numero sul cambiamento: la domanda di generazione e enhancing di video AI è aumentata del 329% su base annua.

Ciò non significa che il lavoro umano sia scomparso. Significa che il lavoro umano viene spinto a fare da babysitter alla macchina che sta imparando advert assorbire una parte maggiore del lavoro.

Lo shock successivo riguarda gli hub di outsourcing, non solo le dimore dei creatori

La versione semplice di questa storia è quella di un ricco influencer che sostituisce un editore a Los Angeles. La versione più onesta arriva molto più lontano. In America Latina, piattaforme regionali come Workana sono cresciute servendo i lavoratori esclusi dalle barriere linguistiche e di mercato su piattaforme globali, con la La Banca Mondiale descrive Workana come la più grande piattaforma di lavoro freelance e remoto nella regione.

Quindi, quando l’intelligenza artificiale inizia a spremere questo strato di lavoro, le conseguenze non si fermeranno a poche agenzie di creatori o editor freelance nelle grandi città degli Stati Uniti. Colpirà i lavoratori remoti nelle economie di outsourcing a cui è stato detto che il lavoro digitale period il futuro più sicuro. Lo stesso sistema che ha trasformato l’assistenza clienti e le attività di back-office in lavoro scambiabile a livello globale ha fatto la stessa cosa con il lavoro dei creatori. Ha suddiviso il lavoro in parti ripetibili, le ha inviate all’estero e ha premiato chiunque potesse realizzarle nel modo più rapido ed economico.

Ecco perché la storia del ritaglio conta al di là dei pettegolezzi del creatore. L’intelligenza artificiale non si sta scontrando con una meritocrazia incontaminata. Si tratta di stringere le viti su un sistema che period già stato costruito per rendere i lavoratori intercambiabili.

L’economia creativa period perfettamente soddisfatta del lavoro umano invisibile quando period economico e facile da ignorare. Ora sta scoprendo che la versione più pulita della “portata organica” è quella che non deve più pagare l’esercito che la sostiene.

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